澳博官方网站与建龙西林钢铁有限公司共建智能钢铁冶金现代产业学院合作协议书

发表于: 2024-04-03 点击:

甲方:澳博官方网站

乙方: 建龙西林钢铁有限公司

澳博官方网站是黑龙江省唯一一所设置钢铁智能冶金技术、 智能轧钢技术的高职院校,肩负着“培养高职落地人才,支撑龙 江钢铁发展”的光荣使命。建龙西林钢铁有限公司为全省冶金产 业发展和伊春经济增长的排头兵,企业一批数字化、智能化、绿色化升级改造大型建设项目陆续竣工投产。

为更好的提升学校与区域经济的融合度,提高技术技能人才 对产业转型升级的供给支撑,发挥学校人才优势,服务企业技术 技能培训,促进企业技术研发和产业转型,澳博官方网站 (以 下简称甲方)与建龙西林钢铁有限公司(以下简称乙方)本着“优 势互补、资源共享、互惠双赢,共同发展” 的原则,经过协商,

双方达成共建产业学院的共识。

一、共建项目

校企共建产业学院。成立理事会,构建产业学院运行机制, 开展订单人才培养、技术技能培训、技术研发、产品改进,实现 产业经验和专业教育融合、社会实践与业务发展融合、产业发展与专项研究融合、人力资源与人才培养融合、品牌战略与社会形象融合。

二、共建原则

产业学院是由甲、乙双方共同探索的一个全新的校企合作模 式,遵循如下原则,培养面向钢铁企业的创新型、复合型高素质技术技能人才。

1、坚持 “多元、融合、开放、共享” 的共建理念,通过多 种形式开展全面合作,共同探索校企“双元育人”人才培养模式改革,培养创新型、复合型高素质技术技能人才。

2、坚持 “优势互补、资源共享、互惠双赢、共同发展” 的 共建原则,共同推进企业与学校的全面技术合作,形成专业、产业相互促进共同发展,努力实现 “校企合作,产学共赢”。

三、共建目标

以深度融合校企双方发展,共建共赢为目的。整合双方以及 行业最优资源,通过共同建设,产业学院建立完善的管理运行机 制和治理体系,建设省级高水平专业群,创新全领域新型现代学 徒制人才培养模式,产生一批引领职业教育改革的标准体系,探 索出教师系列和工程系列双向职称晋升机制,建成集生产性实训 基地、创业孵化基地、技术研发中心、协同创新中心等一体的产 学研合作平台,实现人才供给、技术技能培训、技术研发与推广、 结构化团队构建、基地互设等的良性循环,使甲方的科研教学更专业化、多元化,并服务乙方迈向高端化、智能化。

四、共建内容

1、深化校企 “双主体”育人,实现多元化办学。制定产业 学院工作机制,组建产业学院理事会,建立与现代企业制度相适 应的制度与标准,实施专业化管理;逐步建立科学合理、责任清晰、利益共享的治理体系。

2、甲方紧密对接乙方在钢铁生产方面的产业优势和区域经 济发展人才需求,精准设置专业,校企共建省级高水平专业群,实现复合型技术技能人才的持续供给。

3、开展产业企业学徒制人才培养,将企业真实生产项目或 典型生产案例引入校园,创设真实职业环境;校企共同制订人才培养方案,共同实施培养过程重构课程体系。

4、针对乙方生产过程的专业课程标准、教学标准和专业标 准等进行全面调研,合作开发课程标准、教学标准、专业标准、 产业技术技能标准及岗位规范,与行业企业共同实施启发式、合作式、项目式教模式。

5、对符合升学条件的企业员工进行成人大专、本科函授等继续教育,提升企业员工学历。

6、根据乙方生产岗位特征描述, 岗位要求的知识水平和技 能等级,共同制定培训标准、培训内容,实施企业生产一线相关全员工的技能提升培训工程。

7、双方共建协同创新中心,共建科研团队,加强科学研究 和产品研发。探索校企人员双向聘用,双向职称晋升,兼职兼酬 制度;落实教师下企业实践制度;设立企业奖教金、奖助学金和

科研基金,鼓励教师参与企业技术研发。

8、深化拓展校企合作渠道,探索校企共建生产性实训基地, 依托企业共建合作平台,开展技术改造,产品研发,科技攻关和 横向课题研究,加快成果转化,不断提升企业转型综改和产业升级能力。

9、校企合作选拔出各专业的领军人物,建立大师工作室, 以传帮带的方式,建成各专业的技术攻关团队,打造金字塔式的 人才模式,发挥高技能人才在技术攻关、技术创新、技术交流、 传授技艺和实绝技绝活代际传承的积极作用,增强创业创新能力和核心竞争力。

五、双方的责任和义务

( 一)甲方的责任和义务

1、成立研究团队,服务乙方的转型升级,助力乙方的自主 创新能力提升,促进公司传统产业改造和高新技术产业走向中高端。

2、根据乙方提出的高新技术项目和企业技术难题,积极组织力量进行研究开发,成果转化和技术攻关,支持企业技术创新。

3、帮助乙方解决产业优化中的制约产业发展的关键技术,共性技术以及企业的具体工艺技术问题和管理问题,把甲方的技术成果优先提供给企业进行成果转化和产业化。

4、帮助乙方进行新产品开发、新技术、新工艺、新材料、

新设备的推广应用,帮助乙方进行质量攻关。

5、协助企业做好企业所需人才的培养,技术咨询,技师培训和职业技能鉴定工作。

6、根据企业的要求,派出有丰富经验的教师参与企业的技术工作。

7、优先为乙方提供优秀的毕业生,推荐企业急需人才,配合乙方定向培养学生。

8、甲方自行开发的科技成果,在同等条件下优先转让给乙方。

( 二)乙方的责任和义务

1、充分利用企业的优势和条件为甲方提供校外实训基地, 并合作共建产学研结合示范基地,在不影响企业正常生产经营活动的情况,为甲方教学实践提供方便。

2、为甲方提供研发课题的实际运用、现场技术、产业化成果转化的实践平台。

3、优先接纳甲方毕业生进行实训和就业。

4、接受甲方教师到生产一线实践,为甲方进行科学研究提供良好的实验条件,合作完成科研任务。

5、为甲方的专业群建设提出建设性意见。 

6、及时向甲方提供行业最新的动态和信息。

7、视乙方的具体情况和甲方的要求,推荐经验丰富的技术人员和管理骨干为甲方的兼职教师。

8、根据乙方产业发展方向、人才类型需求,在甲方建设实训(验)室。

六、其他约定

1、由双方共同合作研发的科研成果、工艺品及产品等皆为双方商业机密,不得泄漏,不得转让第三方。

2、为发挥双方在开发和科研中的联合科技优势,双方应积 极组织协调双方力量组成科研联合体,对国家和地方重点工程项 目、重大科技项目和高技术产品进行联合投标、联合申报、联合攻关与联合开发。

3、甲乙双方定期开展技术交流,不断提高并改进研究水平,并努力解决生产中的实际问题。

4、上述有关事项中需要确定具体细节的,双方以协议形式约定。

5、尚未确定的其他内容及方式双方另行协商。

七、合作期限

经双方协商一致,本协议期限: 自 2022 年 1 月至 2026 年

12 月。到期后根据合作情况,经双方协商可再进行续签。

八、其他事项